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英語


Pensei nos motivos pelos quais eu não conseguia entender inglês.
CEO
25 de novembro de 2020
3分で読めます

Pensei nos motivos pelos quais eu não conseguia entender inglês.

Com a globalização de equipes e empresas, a Colorkrew (doravante chamada de "Karakul") está trabalhando duro para melhorar as habilidades de comunicação em inglês todos os dias. O problema mais comum que ouço quando cresci é o problema de "**Não consigo ouvir o que estou dizendo em inglês...**". ◆Artigo relacionado "Como um japonês que não fala bem inglês pode liderar uma equipe global de pessoas de um grande país do futebol."...

Como um japonês que não fala inglês bem pode liderar um time global de pessoas a partir de uma potência do futebol?
Colorkrew
6 de setembro de 2020
5分で読めます

Como um japonês que não fala inglês bem pode liderar um time global de pessoas a partir de uma potência do futebol?

* Libero (Líder de Projeto) Japonês * FW (Vendas) Japonês, Italiano, Brasileiro×2 * MF (UI/UX Engenheiro de Frente) Japonês ×2, Alemão * DF (Engenheiro de Back-end, Infraestrutura) Japonês ×3, Alemão, Holandês, Coreano * GK (Sucesso do Cliente) Japonês (Kumiko)...

Mesmo que você não seja bom nisso, por que os japoneses precisam aprender inglês
CEO
25 de setembro de 2019
5分で読めます

Mesmo que você não seja bom nisso, por que os japoneses precisam aprender inglês

No sistema de pessoal da ISAO, existem padrões em inglês, e se você não os aprovar, seu salário não aumentará e, em alguns casos, sua patente será rebaixada. A ISAO chama pessoas cujos salários não aumentam devido ao inglês de "refugiados do TOEIC". *Os padrões de inglês são atualmente implementados pelo TOEIC Este sistema é muito impopular entre algumas pessoas. Gostaria de escrever sobre por que a ISAO é rigorosa com o inglês. ...

Deixando os Refugiados do TOEIC! Histórias de sucesso de engenheiros que melhoraram em mais de 500 pontos
Colorkrew
12 de setembro de 2019

Deixando os Refugiados do TOEIC! Histórias de sucesso de engenheiros que melhoraram em mais de 500 pontos

O salário da ISAO está aberto a todos os funcionários. Os salários são determinados em 11 categorias, e as categorias são promovidas e reduzidas em tempo real de acordo com as habilidades e conquistas de cada pessoa, e os salários sobem e descem dependendo dos esforços individuais. No entanto, há uma barreira que impede o aumento salarial mesmo que você consiga desenvolver habilidades e conquistas no trabalho... Essa é a pontuação do TOEIC. ...

Aprenda em inglês! Interface de Voz
Tips
9 de outubro de 2018
5分で読めます

Aprenda em inglês! Interface de Voz

Olá, aqui é Aimi Nakajima. Estou trabalhando duro todos os dias como designer de VUI. A notícia mais empolgante recentemente foi o anúncio de um novo dispositivo para a Amazon Alexa! Estou animada para ver a onda de VUI chegando em nossas vidas. Outro dia, realizamos um "Workshop VUI by Design Sprint" em inglês. Como um "treinamento em inglês". - VUI - Workshop -...