
Recentemente, após a introdução do trabalho híbrido (uma forma de trabalhar que combina presencial e remoto), cada vez mais empresas aumentaram a frequência de idas ao escritório e estão dando importância a essa ida ao escritório. Neste artigo, vamos apresentar como a Colorkrew Biz pode resolver alguns dos desafios que surgem quando as empresas aumentam a frequência das visitas ao escritório, especialmente em relação à escassez de assentos e salas de reunião. Blog da Colorkrew Biz

Trabalho flexível é quando os trabalhadores decidem onde e quando trabalham. Em particular, está atraindo atenção durante este desastre do coronavírus. Vamos apresentar as razões para sua popularidade e a função de mapa de assentos da Colorkrew Biz necessária para o trabalho flexível. | Blog Colorkrew Biz
![Quais são as vantagens e desvantagens do trabalho híbrido? [Teletrabalho × chegando ao trabalho]](https://ckmediastgstr.blob.core.windows.net/uploads/article_52_7bebde82f6.jpg)
O trabalho híbrido é um estilo de trabalho que mistura trabalho × escritório e teletrabalho. Devido à reemissão do estado de emergência, as empresas são obrigadas a reduzir sua frequência em 70%, e o trabalho híbrido está atraindo mais atenção. Aqui estão algumas vantagens e desvantagens, e como eliminar desvantagens usando a Colorkrew Biz. | Blog Colorkrew Biz
![[Estado de emergência declarado novamente!] O teletrabalho de uma empresa pode alcançar uma "redução de 70% no número de pessoas que vão trabalhar"?](https://ckmediastgstr.blob.core.windows.net/uploads/article_50_33767075b4.jpg)
O estado de emergência foi declarado novamente! Será realmente possível alcançar uma "redução de 70% no número de pessoas que vão trabalhar" devido à promoção do teletrabalho? Agora que o segundo estado de emergência foi declarado, como trabalho híbrido e hotelaria, que mistura deslocamento × teletrabalho, redução de escritório e revisões de layout, resumimos o que as empresas devem fazer! | Blog Colorkrew Biz

O tema desta época é sobre a reforma do estilo de trabalho sobre "endereço gratuito na empresa". À medida que a reforma do estilo de trabalho é promovida, muitas empresas introduziram o "endereço gratuito" como forma de criar um ambiente de escritório. Nessa situação, o endereço gratuito não foi eficaz e, na verdade, a introdução do endereço gratuito falhou... Existem muitas empresas que dizem. Desta vez, vamos transmitir as vozes de funcionários apaixonados que amam endereços gratuitos e conquistaram um certo título! | Blog Colorkrew Biz
![Dicas para "trabalho remoto" para fortalecer sua empresa [Como trabalhar remotamente na era do coronavírus]](https://ckmediastgstr.blob.core.windows.net/uploads/B_Rj4_Go_SA_5es_d0bb921e5a.jpg)
!["Visualizando" teletrabalho [Como fazer teletrabalho na era do corona]](https://ckmediastgstr.blob.core.windows.net/uploads/6x_V4_Tqsp_BRI_3ffa73e68d.jpg)

Devido ao novo coronavírus, o estado de emergência foi declarado em 6 de abril, e muitas empresas começaram a trabalhar de casa. Em maio, o STAY HOME foi gradualmente suspenso, exceto nas prefeituras com grande número de infectados, e desde a semana passada, a proibição de viajar entre fronteiras provinciais e restaurantes com entretenimento também foi suspensa. No entanto, a média de pessoas infectadas em Tóquio voltou a ultrapassar 30 por semana, muito acima da "média semanal de 20 pessoas ou menos", que é uma das diretrizes para acionar alertas. ...