日本語에서 번역 • 원문 보기 4월부터 새해를 맞이하는 분들이 많을 것 같아요. 입학해 회사에 들어온 모든 분들께 축하를 전합니다!
Colorkrew는 연중 내내 채용하기 때문에 입사 시기는 사람마다 다르지만, 일본 학교를 졸업한 많은 사람들이 4월에 입사합니다.
작년에는 4월에 5명, 가을에 2명이 합류했습니다.
올해는 4월에 3명의 신규 직원이 합류할 예정이며, 여름에는 3명이 더 합류할 예정입니다.
엔지니어, 영업, 디자이너 등 다양한 직업이 있습니다.
이 블로그에서는 2025년 4월 1일에 열린 헌액식을 되돌아보고자 합니다.
2025 회계연도 헌액식
Colorkrew는 사무실 출근과 원격 근무의 하이브리드입니다.
헌액식은 매년 사무실과 온라인 하이브리드 방식으로 개최됩니다.
1부: 관련 당사자들이 사무실에 모여 직접 대면합니다.
행사 스타일에 중점을 두어 학생들이 직장인으로의 생각을 바꾸도록 장려합니다.
2부: 모든 참가자가 온라인으로 진행됩니다.
신입 직원을 환영하며 자신을 소개하고 시니어들의 환영 메시지와 조언을 전하세요.
1부
격식 있는 분위기를 조성하기 위해 참가자들은 재킷과 정장을 입었습니다.
컬러크루는 보통 자유롭게 옷을 입지만, 매년 이 날에는 정장을 입고 신입 직원을 환영합니다.
첫 번째 부분의 주요 내용은 나카무라 대표님의 메시지입니다. 신입 직원들에게 축하 인사가 전해졌습니다.
또한 도서관 카드를 작은 선물로 선물했습니다.
새로운 지식과 관점을 얻음으로써 신입 직원들의 업무와 삶이 풍요로워지길 바랍니다.
파트 II
두 번째 파트는 모든 직원이 참여할 수 있는 온라인 버전입니다.
첫 번째 참석자 그룹은 계속 사무실에서 참여하지만, 재택근무하는 다른 직원들도 온라인으로 참여할 수 있도록 줌을 통해 행사를 연결할 수 있습니다.
신입 직원들은 미리 준비한 자료를 공유하며 자기소개를 요청받았습니다.
사실 신입 직원 3명 중 2명은 예비 직원인 인턴이었기 때문에 잘 안다고 생각했는데, 다시 소개를 요청했을 때 처음으로 많은 것을 배웠습니다!
그가 어떤 배경을 가지고 있는지, 왜 컬러크루를 선택했는지에 대한 이야기를 통해 그를 깊이 알 수 있었습니다.
다음으로, 신입 직원을 지원하는 '멘토'의 환영 메시지가 있습니다.
멘토는 일대일 세션을 통해 업무에 대한 컨설팅과 적절한 피드백을 제공함으로써 신입 직원의 성장을 지원합니다.
그들은 제가 담당하던 회원들에게 환영 메시지를 전해주었습니다.
앞으로는 멘토에게 다양한 것을 믿어 주세요.
마지막으로, 작년에 신입으로 입사한 한 선배가 앞으로 Colorkrew에서 어떻게 직장 생활을 할지에 대해 발표했습니다.
안타깝게도 발표자 중 한 명이 당일 참석하지 못해 영상 메시지를 준비했습니다.
6개월 전에 입사한 분들의 조언이 분명 도움이 될 것입니다. 그들과 멘토들과도 꼭 상의하시길 바랍니다.
입학식을 요약한 영상이 곧 공개될 예정입니다.
Colorkrew의 분위기를 느낄 수 있을 테니, 출시되면 꼭 확인해 보세요!
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(추신) 영상이 공개되었습니다! 한번 확인해 주세요
흥분으로 작품을 색칠하세요
매년 점점 더 많은 신입 직원이 입사함에 따라 Colorkrew는 계속 진화하고 있습니다.
독특하고 다채로운 회원들과 함께 "흥분으로 작품에 색을 입히기"를 실현하는 서비스를 계속 개발해 나갈 예정이니, 앞으로의 활동에도 주목해 주세요!
우리는 신입 졸업생과 중견 졸업생뿐만 아니라 신규 회원을 적극적으로 모집하고 있습니다.
관심 있으시면 채용 사이트에서 지원해 주세요! < 채용 사이트>
