English에서 번역 • 원문 보기 6개월 전, 저는 Colorkrew에 소프트웨어 엔지니어로 입사했는데, 그 반년이 얼마나 빨리 지나갔는지 놀랍습니다. 성장하고 의미 있게 기여하며 진심으로 자신이 하는 일을 사랑하는 사람들과 함께 일할 수 있는 곳을 찾고 싶었고, 바로 그곳을 찾았습니다 - 게다가 예상보다 더 많은 맛있는 음식과 웃음도 있었습니다!
왜 컬러크루가 나에게 눈에 띄었는지
저는 10년 넘게 전문적으로 소프트웨어를 개발해왔기 때문에, 공공 부문과 민간 부문 모두에서 다양한 경험을 쌓을 기회가 있었고, 독립적인 프리랜서 일도 있었습니다. 최근 구직 활동 중에는 앞으로 어떤 환경에서 일하고 싶은지에 대해 많은 시간을 고민했습니다. 창의성과 혁신을 중시하고, 우리가 일하는 방식을 개선할 자유를 가진 팀의 일원이 되고 싶었습니다. 수년간 우리가 직면하는 많은 문제들이 기술과 관련된 문제라기보다는 사람과 프로세스에 관한 것임을 알게 되었고, 엔지니어로서 기술적 재능보다 협상하고 소통하며 잘 일하는 것이 더 중요할 때가 많습니다(물론 기술적 역량도 도움이 되긴 하지만요!). Colorkrew의 사명인 전 세계 사람들이 자신의 작업에 흥미를 느끼게 하는 것을 돕는 것은 제가 찾던 것들을 포함한다고 생각했습니다. 우리는 고객에게 훨씬 더 나은 경험을 제공할 뿐만 아니라, 같은 열정을 내부에도 쏟아내어 자체 제품을 사용하고 개방성과 지속적인 개선의 문화를 조성합니다.
시작하기
해외에 살아본 적이 없어서 일본으로 이주하고 삶을 시작하는 과정에 대해 여러 가지 질문과 걱정이 있었고, 인사팀의 키요가 모든 질문에 답해주었습니다. 그녀의 지원이 제가 해외로 이주해 Colorkrew에 합류하기로 결정한 주요 이유 중 하나였고, 정말 잘한 결정이었습니다! 처음부터 만난 모든 사람들은 친절하고 다가가기 쉬우며 진심으로 지지해 주었습니다. 온보딩 업무를 함께 진행하거나, 점심을 함께 먹거나, 회사 모임에서 대화할 때, 항상 의지할 수 있는 누군가가 있다는 느낌이 듭니다.
학습과 성장의 문화
합류한 이후 저는 Colorkrew의 핵심 제품 여러 곳에 눈에 띄는 기여를 했고, 개발자 경험 개선에도 참여했습니다. 강한 주인 문화가 있습니다. 개선할 점이 보이면 더 나아지도록 격려받습니다. 그 신뢰와 자율성은 엄청난 동기부여가 됩니다. 더 좋은 점은, '계속 배우기'가 회사의 핵심 가치라는 점입니다. 새로운 기술 탐색, 기술적 접근법 논의, 팀의 워크플로우 개선 등 모든 것이 제 역량을 성장하고 확장할 수 있는 기회입니다. 게다가 각자 각자의 방식으로 기여하며, 다양한 관점과 분야가 조화를 이루어 신선하고 흥미롭게 만듭니다.
내 미래의 팀원들에게
문제 해결, 아이디어 공유, 그리고 자신이 하는 일에 깊이 관심을 가진 사람들과 함께 일하는 것을 즐기는 사람이라면, Colorkrew가 적합한 곳일 수 있습니다. 이곳은 사람을 신뢰하고, 창의성을 존중하며, 모두가 더 흥미롭게 일할 수 있도록 하는 데 집중하는 회사입니다.