Português (Brazil)から翻訳 • 原文を読む 危機の際には、どんなに計画を立てても、手の届かない出来事が私たちの人生を完全に変えてしまうことは明らかです。これは計画なしで人生を進めるべきだという意味ではなく、むしろ計画を強化し、今後訪れる課題により備えるべきです。現時点では、近い将来に私たちの生活がどのようになるかを考え、例えば安全かつ組織的にオフィスへの復帰を可能にするためにどのように自分たちを組織すべきかを考えることが重要です。多くの企業が一時的に在宅オフィスを採用しています アリリーや他の人々はすでに「永遠に」そう言っていますが、私たちはこれからの職業人生を100%在宅勤務で過ごすのでしょうか?それとも、私たちは現在の現実に没頭しすぎて、ポストパンデミックの世界を想像できなくなってしまうのでしょうか?確かに、生活は以前と同じではありませんが、専門家は中期的には、企業が職場での交流を失う可能性があると指摘しています。理由は、カジュアルな会話が新しいアイデアや良好な人間関係を生み出すこと、あるいは毎日家にいることに疲れてしまうことなどです。 このことを踏まえ、オフィスへの復帰用シート予約ツールを開発し、ソーシャルディスタンスのルールや労働安全ポリシーが守られるようにしています。このツールでは、スケジュールごとに座席を予約でき、オフィスプランをリアルタイムで確認し、稼働率を確認でき、さらに分析用のレポートも生成できます。このツールやColorkewが提供する他のソリューションについてもっと知りたいですか?ウェブサイトからお問い合わせください colorkrebrasil.com